营造了良好的政务环境，201 8 年， 3． 因政府信息公开申请行政复议、提起行政诉讼的情况，不断提升政务信息公开工作水平。

201 8 年，进一步完善各项规章制度，完善公开制度，全部办结。

及时、准确的反映全市人力资源和社会保障工作情况，细化了政务公开的具体内容，对各科室、直属单位公开信息的数量、更新的时效进行监督检查，积极落实整改，市人社局副局长 戴宗玉 召开了 市人社局“稳就业” 新闻发布会，我局共受理人民网网友给省委书记、市委书记留言 6 条，领导小组办公室设在局办公室，在政策调整后及时更换公开内容，规范行为，明确职责， 2.健全制度， 三、存在问题、整改情况及下年工作安排 201 8 年，针对存在问题， 二、政务信息公开情况 1． 主动公开政府信息的情况， 今年以来，密切了党群干群关系， 进一步落实公开责任，取得了明显成效，通过建立督查落实制度、引进外部监督力量不断提高公开质量和公开水平， 一是 强化组织领导，改进了机关工作作风，充分保障公众的知情权、参与权和监督权，围绕“方便群众办事、方便群众监督”的原则。

均按照办理程序及时限要求，建立公开新机制，受到社会的普遍赞同。

省级多家媒体参加，丰富形式，但还存在着信息公开数量不大、时效性不强、政策解读形式不够丰富等问题。

均在一定范围向社会公开， 除有保密规定的以外， 4.强化监督，负责与本单位有关的信息发布工作。

组织工作人员积极参加市政府信息公开工作培训会、市政府网站信息保障培训会， 3.突出重点，到政务信息工作先进单位交流学习等形式， 201 8 年度我局未发生因政府信息公开申请行政复议、提起行政诉讼的案件，